In vielen Branchen und Berufen in Deutschland gehört Arbeit zu ungünstigen Zeiten – also am Wochenende, an Feiertagen oder in der Nacht – zum Alltag. Diese […]
Ab dem 1. Januar 2025 wird die elektronische Rechnungsstellung (E-Rechnung) in Deutschland im Geschäftsverkehr zwischen Unternehmen verpflichtend. Dieses neue Verfahren ersetzt die herkömmliche Papierrechnung und bringt […]
Eine fehlerhafte Gehaltsabrechnung kann für alle Beteiligten – sowohl für Arbeitgebende als auch für Arbeitnehmende – zu finanziellen und rechtlichen Herausforderungen führen. Eine Lohnkorrektur ist in […]
Der Jahresabschluss ist eine der bedeutendsten Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen eines Unternehmens. Er gibt einen detaillierten Überblick über die wirtschaftliche Lage und dient als Basis […]
Die Steueridentifikationsnummer (kurz: Steuer-ID) ist ein zentraler Bestandteil des deutschen Steuersystems und betrifft jede in Deutschland lebende Person. Von der Geburt an bis weit über das […]
Im Arbeitsalltag spielt der Lohn eine zentrale Rolle. Doch neben dem klassischen Gehalt gibt es auch andere Formen der Entlohnung, die nicht direkt als Geldleistung ausgezahlt […]
Der Datenschutz ist in allen Unternehmensbereichen ein zentrales Thema. Besonders in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, in der mit hochsensiblen Daten wie persönlichen Angaben, Kontodaten und Informationen […]
Im Personalwesen spielt die Pflege von Personalstammdaten eine zentrale Rolle. Diese Daten bilden die Grundlage für viele Prozesse in Unternehmen, besonders aber für die Lohn- und […]
Der Mutterschutz ist ein zentraler Bestandteil des Arbeitsrechts und dient dem Schutz von schwangeren Arbeitnehmenden und frisch gebackenen Eltern. Er stellt sicher, dass die Gesundheit der […]